Næstu hækkanir

Ríki:

Launatafla hækkaði um 5,5% þann 1. júní 2016, ásamt 1,65% til útfærslu í stofnansamningum. Þann 1. júní 2017 hækkaði launatafla um 2,21%. Laun hækka næst skv. kjarasamningi þannig:

1.06.2018      2%

1.02.2019      Eingreiðsla kr. 70.000

Orlofsuppbót er kr. 48.000 á árinu 2018*.

Persónuuppbót (desemberuppbót) verður kr. 92.000 á árinu 2019*.

 

Reykjavíkurborg:

Launatafla hækkaði um 6% þann 1. júní 2016. Þann 1. júní 2017 hækkaði launatafla um 3%. Laun hækka næst skv. kjarasamningi þannig:

1.06.2018      3%

1.02.2019      Eingreiðsla kr. 58.000

Orlofsuppbót er kr. 48.000 á árinu 2018.

Persónuuppbót (desemberuppbót) verður kr. 97.100 á árinu 2019.

 

Samband íslenskra sveitarfélaga:

Launatafla hækkaði um 6% þann 1. júní 2016. Þann 1. júní 2017 hækkaði launatafla um 3%.  Laun hækka næst skv. kjarasamningi þannig:

1.06.2018      3%

1.02.2019      Eingreiðsla kr. 58.000

Orlofsuppbót er kr. 48.000 á árinu 2018.

Persónuuppbót (desemberuppbót) verður kr. 113.000 á árinu 2019.

SA – almenni vinnumarkaðurinn:

Laun hækka almennt að lágmarki næst á almennum vinnumarkaði þannig:

1.04.2019        17.000 kr.

1.04.2020        18.000 kr.

Orlofsuppbót er kr. 50.000 á árinu 2019 og sérstök eingreiðsla í formi sérstaks álags á orlofsuppbót, kr. 26.000.

Orlofsuppbót er kr. 51.000 á árinu 2020.

Persónuuppbót (desemberuppbót) verður kr. 92.000 á árinu 2019.

Persónuuppbót (desemberuppbót) verður kr. 94.000  á árinu 2020.

Kjarasamningur við Rarik ohf.:

Launatafla hækkar um 4,5% þann 1. maí 2017 og 3% 1. maí 2018.

Orlofsuppbót er kr. 48.000 á árinu 2018.

Persónuuppbót (desemberuppbót) verður kr. 89.000 á árinu 2018.

Kjarasamningur við RÚV ohf:

Orlofsuppbót er kr. 48.000 á árinu 2018.

Persónuuppbót (desemberuppbót) verður kr. 89.000 á árinu 2018.

Kjarasamningur við OR:

Orlofsuppbót er kr. 48.000 á árinu 2018.

Persónuuppbót (desemberuppbót) verður kr. 103.300 á árinu 2018.

Kjarasamningur við SFV - (Samtök fyrirtækja í velferðarþjónustu):

Launatafla hækkaði um 5,5% þann 1. júní 2016, ásamt 1,65% til útfærslu persónubundins launaframgangs. Þann 1. júní 2017 hækkaði launatafla um 2,21%. Laun hækka næst skv. kjarasamningi þannig:

1.06.2018      2%

1.02.2019      Eingreiðsla kr. 70.000

Orlofsuppbót er kr. 48.000 á árinu 2018.

Persónuuppbót (desemberuppbót) verður kr. 89.000 á árinu 2018.

Share This